Kiedy strajk ostrzegawczy pracowników Kauflandu?

Strajk ostrzegawczy planowany jest na 14 grudnia 2025 roku i może wziąć w nim udział każdy pracownik Kaulfandu, niezależnie od tego, czy należy do związku czy też nie.

- Tego dnia we wszystkich marketach Kauflandu w Polsce pracownicy zaprzestaną wykonywania swoich obowiązków na dwie godziny - od godziny 12.00 do 14.00. W tym czasie osoby tam zatrudnione wyjdą przed sklepy lub do holu sklepu na przerwę - przekazał portalowi bankier.pl Wojciech Jędrusiak, przewodniczący międzyzakładowej organizacji OPZZ Konfederacja Pracy w Kauflandzie, Biedronce, Dino, ALDI i Rossmann.

Czego domagają się pracownicy?

- Domagamy się godnych wynagrodzeń, szacunku i przestrzegania prawa - czytamy na facebookowym profilu OPZZ Konfederacja Pracy.

Związek postuluje o wzrost wynagrodzeń o 1200 zł dla każdego pracownika od 1 stycznia 2026 r., przestrzeganie prawa pracy oraz poszanowanie działalności związkowej.

- Nasze pensje ledwo przekraczają najniższą krajową. Jesteśmy przeciążani pracą. Polityka redukcji zatrudnienia doprowadza do tego, że często pracujemy nawet za trzech - piszą związkowcy w mediach społecznościowych.

https://hejleszno.pl/wiadomosci/nocna-prohibicja-w-lesznie-staje-sie-faktem-od-kiedy-bedzie-obowiazywac/RchRyYmcNsDtGlABM9Tf

Czy w marketach Kufland będzie strajk generalny?

Następnego dnia związkowcy mają mediować z zarządem Kauflandu. Jeśli nie uda się osiągnąć konsensusu, organizacja związkowa będzie chciała przeprowadzić referendum, w którym pracownicy zdecydują, czy chcą rozpocząć strajk generalny. Jednak władze związku zastrzegają, że jeśli padnie propozycja ze strony zarządu sieci Kaufland w zakresie zgłoszonych postulatów, są w stanie odstąpić od strajku.

- Dotychczasowe mediacje nie rokują, aby postulaty były spełnione - informują związkowcy na Facebook’u.

Klienci wprowadzeni w błąd?

Władze Kauflandu - w reakcji na zapowiedź strajku - zarzucają związkowcom wprowadzanie w błąd pracowników i klientów.

- Publikacje medialne sugerujące, że pracownicy Kaufland planują 14 grudnia odejść od stanowisk pracy na 2 godziny, a nawet że może to uniemożliwić klientom robienie zakupów, są całkowicie nieprawdziwe i mogą wprowadzać w błąd zarówno opinię publiczną, jak i samych pracowników - napisała sieć w piśmie do Wojciecha Jędrusiaka.

Sieć marketów informuje, że mniej niż 5 procent pracowników sklepów należy do związku i podkreśla, że w tym przypadku nie można mówić o masowym strajku, który mógłby sparaliżować funkcjonowanie marketów.

https://hejleszno.pl/wiadomosci/polska-i-wielkopolska-w-czolowce-w-statystykach-bezrobocia-jak-wyglada-sytuacja-w-leszczynskim/sDpkILaQXnGyhuXJsHLC

Konflikt w sieci marketów Kaufland

Spór pomiędzy związkiem a siecią marketów trwa od sierpnia 2025 roku. Wtedy związkowcy wystąpili z formalnymi żądaniami i w odpowiedzi na nie rozpoczęto mediacje. Według Kauflandu, rozmowy przebiegały „rzeczowo i konstruktywnie”. Zakłóciła je - jak twierdzą przedstawiciele sieci - medialna aktywność związku związana z planowanym strajkiem oraz sugestie, że negocjacje nie przynosiły postępów.

Kaufland prowadzi w Polsce 255 marketów i zatrudnia ponad 16 tys. osób. Sklepy tej sieci znajdują się m.in. w Lesznie, Rawiczu, czy Kościanie. Sieć informuje, że w 2025 r. kasjerzy zarabiali między 5100 a 6000 zł brutto (uwzględniając dodatek motywacyjny). Pracownicy mogą też liczyć na benefity pozapłacowe - m.in. bony świąteczne, paczki, nagrody jubileuszowe, dodatkową odprawę emerytalną czy pakiet zdrowotny i sportowy.

- Kaufland chwali się, że jest w czołówce wynagrodzeń… ale to tylko „czołówka” biednych płac, które od lat są standardem w handlu - czytamy na profilu OPZZ Konfederacja Pracy, która jest rzecznikiem praw 2 milionów pracowników handlu.

Strajk (1)

Pracownicy tej sieci handlowej planują strajk ostrzegawczy